Consultant(e) acquisition de talents – Altifica (Montréal)
À propos de notre client :
Chez Altifica, nous sommes tout autant passionnés par la gestion des ressources humaines que par les affaires, Nous faisons donc des ressources humaines appliquées. C’est-à-dire que nous offrons des solutions qui ont un impact direct sur les problèmes pratiques de l’entreprise dans un avenir prévisible.
Nos valeurs : Dans le développement de notre entreprise, la conduite de nos affaires et dans toutes les relations que nous aurons avec des personnes, nous serons guidés par le respect, la simplicité, l’engagement et l’efficience.
Opportunité :
Vous serez Spécialiste acquisition de talents directement chez nos clients, votre mission sera d’intégrer les équipes et les soutenir en période de forte activité ou lorsqu’une ressource interne est manquante.
Responsabilités principales :
- Soutenir les équipes de recrutement en place, avoir un rôle de facilitateur en période de forte activité
- Comprendre rapidement les besoins du client et la culture de la compagnie, en résumé s’adapter à tous types de compagnies, de différentes tailles avec des enjeux différents
- Avoir une vision Business et Humaine du recrutement, afin de faciliter les stratégies internes de nos clients tout en gardant une pratique de travail éthique
- Soutenir notre équipe de Chasse de tête à l’interne
Formation, expérience, connaissances, aptitudes :
- Capacité d’adaptation et rapidité à comprendre différents environnements de travail
- Aptitude à gérer plusieurs priorités, être organisé et à focaliser sur l’atteinte des résultats
- Être passionné, ouvert aux changements, positif avec la soif de se développer
- Avoir une vision novatrice et faire preuve de créativité dans son approche
- Expérience dans le domaine des RH ou domaine pertinent au poste
- Expérience en consultation est un atout, ce n’est pas un prérequis
- Formation universitaire dans une discipline en lien avec le poste
-> Pour postuler, veuillez soumettre votre curriculum vitae à l’aide du formulaire se trouvant dans l’onglet « Contactez-nous ».