Relevant du « Directeur des ventes et développement des affaires », le titulaire du poste aura comme principale responsabilité l'identification et le développement des opportunités d'affaires dans le but d'atteindre les objectifs de vente de l'entreprise. Il doit être en mesure de trouver des solutions innovatrices et de les mettre en application. Il doit avoir de fortes habiletés et intérêt dans la prospection et l’acquisition de nouveaux clients (hunter).

Le MNBAQ recherche un gestionnaire pour être à la tête de sa direction des communications et du marketing qui regroupe une vingtaine d’employés. En lien avec son plan stratégique 2018-2022 qui s’inscrit dans un contexte d’évolution de l’expérience muséale, cette direction joue un rôle central dans la création et la diffusion de sa nouvelle vision, celle d’un Musée à l’échelle humaine, d’un lieu de vie et de socialisation accessible, accueillant et inclusif qui invite à la découverte de l’art québécois et de l’art international.

En collaboration avec la direction générale et l’équipe de gestion du Musée, le titulaire élabore les stratégies, définit les approches et supervise les actions liées aux secteurs des communications et du marketing.

Sous la supervision du directeur, logistique et excellence opérationnelle, le superviseur, centre de distribution (entrepôt) est responsable de l’ensemble des opérations relié à son secteur d’activité dans le centre.  Il gère de manière à mobiliser son équipe vers les objectifs de productivité, d’efficacité et de qualité dans une vision d’amélioration continue des opérations. Il s’assure d’une prise en charge et de la résolution de toutes situations problématiques reliées à son secteur. Il met en place les objectifs de performance pour son équipe afin de rencontrer les priorités du plan d’affaires. Il communique efficacement les objectifs de performance à son équipe. Il assure un lien efficace avec les différents départements afin d’assurer une excellence opérationnelle.